Microclima nei luoghi di lavoro: come tutelare la salute
Il microclima nei luoghi di lavoro è dovuto alla concomitanza di tre fattori: temperatura, umidità e ventilazione.
Per quanto non sia immediato a vedersi, esiste un rischio associato al microclima nei luoghi di lavoro, il quale può essere alla base dell’insorgenza di disturbi o condizioni patologiche nei lavoratori. Tra questi la sindrome da perfrigerazione, a eczemi disidrosici, eritema cutaneo e colpi di calore. Il microclima è un tema a cui prestare la massima attenzione per tutelare la sicurezza e la salute in azienda.
Le precauzioni per il rischio microclimatico
Benché non sia richiesta una formazione specifica per il rischio microclimatico è bene tenere conto di alcune precauzioni. Tra queste i DPI deputati alle temperature troppo alte o troppo basse.
Nel caso delle alte temperature – superiori ai 26 °C – è necessario:
- Mantenere l’umidità inferiore al 60%
- Limitare la durata dell’esposizione dei lavoratori
- Prevedere un periodo di acclimatamento graduale per i neofiti
- Prevedere visite mediche periodiche
- Consentire periodi di riposo in locali a temperature miti
Nel caso di basse temperature – inferiori ai 18 °C – invece:
- Prevedere l’utilizzo dei corretti DPI, ossida degli indumenti antifreddo adatti alla temperatura e alla mansione
Nel caso di temperatura medie – tra i 18 e i 26 °C – è comunque consigliabile:
- Mantenere l’umidità al 50%
- Dotare le finestre e lucernari di sistemi di schermatura dal sole
- Isolare le superfici troppo calde o troppo fredde
- Controllare le correnti d’aria a contatto con le persone
- Prevedere una temperatura nei locali di riposo tra i 20 e i 23 °C
- Mantenere una temperatura nei luoghi di lavoro idonea agli sforzi fisici richiesti dalla mansione
Mantenere in azienda un microclima sano è il primo passo per tutelare la salute e la sicurezza dei lavoratori, evitando loro il rischio di disturbi o patologie. Inoltre, è bene ricordare che la migliore garanzia di un buon lavoro è porre gli individui nelle migliori condizioni di svolgerlo.